flow in je werk

Flow is een staat van moeiteloosheid waarin we allemaal kunnen verkeren. Dingen gebeuren zoals jij graag wenst. Zelfs uitdagende of moeilijke dingen krijg je voor elkaar. Flow in je werk resulteert in top prestaties.

Flow is ook een staat van vertrouwen en overgave. Creativiteit ontstaat vanuit overgave, niet vanuit controle. Controle (willen) hebben, verkrampt. Verkramping veroorzaakt blokkades zodat er geen flow kan zijn.

Ons hart is groot en genadig. Ons hart hoeft geen gelijk en verlangt naar geluk. Ons hoofd bemoeit zich overal tegenaan. Het hoofd wil alles verklaren, rationaliseren en generaliseren.

Flow ontstaat wanneer ons denken congruent is met ons voelen en ons voelen congruent met ons denken.

Hoe we ons voelen, is veelal een gevolg van een gedachte of een woord. Het zaadje voor ons gevoel komt dus veelal uit de mind. Een gedachte, een woord, creëert een wereld. Jouw gedachte, jouw woord creëert jouw wereld: jouw werkelijkheid.

De energie van het hart is 50.000 keer sterker dan de energie van de mind.

Wanneer het hart deze gedachte, het woord, jouw werkelijkheid gelooft, dan zend je dit krachtig uit. Zoals in de Bijbel staat: “U wil geschiedde.” We plaatsen heel de dag door bestellingen. Veel onduidelijk en veel onbewust. Het is goed ons af te vragen wat we gedurende de dag voelen, zodat we bewust(er) worden wat we bestellen. Juist omdat gevoel de bestelling van de mind overschrijft. We zijn veel bezig met wat we denken en hoe we ons (daarover) voelen. We kunnen beter bezig zijn met hoe we denken en wat we voelen. Gedachten zijn voor 70% negatief en neutraal. Als het gevoel in deze negativiteit of neutraliteit meegaat, krijg je veelal niet het gewenste resultaat en ben je ver weg van de flow ervaring. Je ervaart eerder stress, hoge werkdruk, mislukking en vermoeidheid.

Volg je gevoel en je ervaart flow. Je ervaart werklust, moeiteloosheid, succes en vitaliteit. Dit is flow in je werk

Wil je dit ook vraag een gratis SuccesGesprek

Vergelijkbare berichten

  • Help de tijd vliegt

    Help de tijd vliegt. Vliegt de tijd? Dat de tijd vliegt wordt ervaren als men zelf door de tijd ‘vliegt’. Hoe ga jij als manager om met de tijd? Is er genoeg tijd? Levert de gedachte aan tijd jou stress op? Zie jij tijd als een gegeven cadeau? Heb jij genoeg tijd om jouw ondernemingsplan…

  • Gezond boos zijn

    Gezond boos zijn, wat houdt dat in? Boos zijn is iets natuurlijks. Maar als je boos bent en je hebt dit geuit dan moet je het weer laten gaan. In de praktijk werkt het vaak anders. Wij worden boos, uiten dit wel of niet en blijven er vervolgens in hangen. Zonder dat je dit weet…

  • Wie levert het beste werk?

    Je hebt een project die je aan iemand anders wilt uitbesteden. Omdat jij eindverantwoordelijke bent zoek je de geschiktste persoon hiervoor!  Maar wat zijn de criteria voor de geschiktste persoon? Zijn dat de dienstjaren en ervaring die iemand heeft? Kan een starter wel hetzelfde leveren als iemand met veel ervaring? Kijkt een starter misschien met een…

  • Emotie op het werk

    Emotie op het werk tonen, is niet profesioneel zal er veel gedacht worden. Onder emotie valt niet alleen huilen. Een boos gezicht, veel te lief zijn of juist regelmatig een sneer geven, zijn allemaal verschillende vormen van emotie. Doordat je moet presteren heb je werkdruk. Werkdruk geeft stress. Als de stressboog te lang gespannen is…

  • Samen Zen boek over relatie

    .”Boer zoekt vrouw” ons gesprek met Martin van der Peet tijdens onze boeklancering. Waarom hebben wij gekozen voor Martin van “Boer zoekt vrouw” om een exemplaar van ons debuutboek “Samen Zen” boek over relatie te overhandigen. We zochten iemand uit onze (de schrijvers van het boek) omgeving. We wilde  iemand die met liefde te maken…

  • Boosheid voedt angst

    Ga eens bij jezelf na wanneer je ontzettend boos bent. Wat ligt eraan ten grondslag? Gaat iets niet zoals jij wenst? Gebeurt er in jouw ogen onrecht? Is het jouw harnas, jouw beschermlaag om geen pijn te voelen? Reageert iemand op een manier zoals je niet had verwacht? Voel je je bedreigt? Wil je ergens…